Com a proposta de se constituir no mercado brasileiro em uma solução definitiva (origem da referência SD), para a informatização da gestão preventiva de riscos ocupacionais e de acidentes de trabalho, para a prevenção de agravos à saúde dos empregados, o SD2000 disponibiliza módulos que se complementam e podem ser incorporados gradativamente aos processos informatizados.
Sua abrangência contempla a informatização de todas as atividades da medicina e enfermagem do trabalho, da higiene ocupacional, da segurança do trabalho, do meio ambiente, da odontologia, da psicologia, do serviço social e da nutrição, com a proposta de oferecer ao mercado brasileiro uma solução modular e completa.
Sendo uma solução completa e permanentemente alinhada com a evolução da Tecnologia da Informação, o SD2000 é um software de referência no mercado de grandes empresas, dispondo de recursos e funcionalidades para informatizar todas as atividades da Gestão de SMS e de Promoção da Saúde Integral, permitindo sua implementação e utilização de forma modular em que cada Cliente pode contratar sucessivamente os módulos que atendam às suas necessidades e prioridades em cada momento do processo de informatização.
Em OHSAS 18001, a sigla significa: Occupational Health ans Safety Assessments Series oficialmente publicada pela BSI – British Standards Institution. É uma norma de Sistema de Gestão de Segurança e Saúde Ocupacional (SGSSO) que entre muitas coisas visa proteger e assegurar DE FATO que os colaboradores de uma organização tenham um ambiente de trabalho saudável e seguro.
A ISO 9001 é um sistema de gestão com o intuito de garantir a otimização de processos, maior agilidade no desenvolvimento de produtos e produção mais ágil a fim de satisfazer os clientes e alcançar o sucesso sustentado.
O Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ) funciona como um instrumento para ajudar o gestor a encontrar e corrigir processos ineficientes dentro da organização.
A ABNT NBR ISO 14001 especifica os requisitos e necessidades de um Sistema de Gestão Ambiental e permite a uma organização desenvolver facilmente uma estrutura para a proteção do meio ambiente e rápida resposta às mudanças das condições ambientais. A norma leva em conta muitos aspectos ambientais influenciados pela organização e outros passíveis de serem controlados efetivamente por ela.
O eSocial é um processo informatizado de unificação do envio de informações para o Governo Federal, por parte de todos os empregadores, que visa simplificar e racionalizar o cumprimento das obrigações contidas na legislação trabalhista, previdenciária e tributária, eliminando declarações e formulários exigidos pela Previdência Social, pelo Ministério do Trabalho e Emprego, pela Caixa Econômica Federal e pela Receita Federal, tais como GFIP, RAIS, Caged, entre outros.
#SD2000
O SD facilita a geração, atualização e gestão do PPRA, PCMSO, ASO, PPP, LTCAT e CAT, atendendo integralmente às exigências da NR-9, da NR-7 e demais NRs do Ministério de Trabalho e Emprego aplicáveis à Gestão da Medicina / Higiene Ocupacional e à Segurança do Trabalho.
Existem duas alternativas de comercialização do uso do SD: Software como serviço (SAAS) ou Licenciamento, escolha a mais adequada para você.
O eSocial é um sistema de geração e envio das informações exigidas pelo Governo Federal com a escrituração das obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas. O SD oferece alternativas para atender às exigências do eSocial. Saiba como tratar essa questão.
O SD facilita a geração, atualização e gestão do PPRA, PCMSO, ASO, PPP, LTCAT e CAT, atendendo integralmente às exigências da NR-9, da NR-7 e demais NR ́s do Ministério de Trabalho e Emprego aplicáveis à Gestão da Medicina / Higiene Ocupacional e à Segurança do Trabalho.